Este manual descreve resumidamente as maneiras como uma pessoa ThoughtWorker pode contribuir para a Aceleradora Ágil.
- Recrutamento de alunas
- Curadoria de projetos
- Apoio ao projeto e mentoria individual
Cronogramas por semestre
Planejamento semestral de cada turma, desde abertura até o fechamento de turmas e ata das reuniões semanais.
Turma 17 (2020 / 1)
Calendário da Aceleradora
Processo seletivo
O processo de entrevistas ocorrerá ao longo do mês de Fevereiro. Similar ao recrutamento da própria ThoughtWorks, a representatividade das entrevistadoras é bastante importante no processo, logo, o envolvimento de pessoas da TW é fundamental para que consigamos garantir um processo justo e confortável para todas as candidatas.
Como funcionam as entrevistas individuais
Coloque seu nome nos slots de horários de entrevista.
Consulte o Guia de entrevistas individuais
Participe da Huddle de fechamento
Apoio ao projeto e mentoria individual
- Junte-se ao Slack
A mentoria da ThoughtWorks apoia o desenvolvimento do projeto ensinando as tecnologias adotadas e acompanhando o desenvolvimento das histórias, resolvendo dúvidas e bloqueios do time. Também revisamos código através do modelo de Pull Requests. A comunicação acontece majoritariamente via Slack.
Pontos de contato
Os principais pontos de contato da Aceleradora Ágil são:
- Ghilherme Ghidorsi: ghidorsi@thoughtworks.com
- Yasser Rachid: yrachid@thoughtworks.com
- E-mail da mentoria: aceleradora-mentores@thoughtworks.com